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Empreendedorismo Feminino no Brasil: Desafios e Oportunidades

Empreendedorismo Feminino no Brasil

Nós, do mundo do empreendedorismo, reconhecemos que ser uma mulher empreendedora transcende a mera liderança ou a criação de um negócio.

É ser uma agente de mudança, inovação e coragem, capaz de impulsionar iniciativas sociais e inspirar outras mulheres a trilharem seus próprios caminhos.

De acordo com dados do IBGE, em 2022, o percentual de empreendedoras em relação ao total de negócios atingiu a marca de 34% no Brasil, equivalendo a mais de 10 milhões de mulheres à frente de seus próprios empreendimentos.

O Cenário do Empreendedorismo Feminino no Brasil

Segundo um levantamento do Sebrae, no terceiro trimestre de 2022, o número de mulheres empreendedoras alcançou a impressionante marca de 10,3 milhões, enquanto o número de empresárias que geraram empregos aumentou em 30% em relação ao ano anterior.

Esses números são certamente positivos, porém, as mulheres empresárias ainda enfrentam desafios no mercado.

Apesar do aumento nas contratações, a pesquisa revela que, no universo dos negócios liderados por mulheres, nove em cada dez empreendedoras ainda tocam suas empresas sozinhas.

Essa discrepância revela uma notável desigualdade de gênero nos negócios, com menos mulheres em posições de liderança e com menor acesso a financiamento.

Os Principais Desafios Enfrentados pelas Mulheres Empreendedoras

De acordo com o estudo “We Cities”, a mulher empreendedora brasileira se depara com diversos desafios na jornada de desenvolvimento de seus negócios. Alguns dos obstáculos apontados incluem:

  • Carga Burocrática: O excesso de burocracia pode dificultar o processo de abrir e gerenciar um negócio.
  • Acesso a Financiamento: As empreendedoras muitas vezes têm dificuldade em obter financiamento para seus negócios, ao enfrentarem obstáculos como a desconfiança dos investidores e a falta de acesso a redes de financiamento.
  • Carga de Trabalho Dupla: Muitas mulheres empreendedoras enfrentam o desafio de equilibrar suas responsabilidades no trabalho com as tarefas domésticas e os cuidados com a família, o que pode levar a uma carga de trabalho excessiva.
  • Impostos Corporativos Elevados: Os altos impostos corporativos podem pesar significativamente sobre os resultados financeiros das empresas.
  • Complexidade do Sistema Tributário: A complexidade das leis tributárias adiciona uma camada de dificuldade à gestão financeira das empresas.
  • Discriminação e Preconceito: Algumas mulheres empreendedoras enfrentam discriminação e preconceito no ambiente de trabalho, o que pode criar um ambiente hostil.
  • Acesso a Recursos Educacionais e de Capacitação: Nem sempre as mulheres têm o mesmo acesso a recursos educacionais e de capacitação empreendedora, o que pode limitar suas habilidades e conhecimentos.
  • Falta de Representatividade: A falta de modelos a seguir e referências de mulheres bem-sucedidas no empreendedorismo pode desencorajar outras mulheres a ingressarem nesse campo.

Infelizmente, apenas São Paulo figura entre as 55 cidades mais favoráveis ao empreendedorismo feminino, ocupando a 51ª posição. Além disso, a restrição de acesso a capital, altos custos de empréstimos e a escassez de investidores são desafios que precisam ser superados.

Um dos maiores obstáculos enfrentados pelas mulheres empreendedoras é a falta de financiamento, incentivo e investimento.

Muitas vezes, as instituições financeiras tendem a favorecer os homens empreendedores.

Além disso, as empreendedoras podem enfrentar preconceitos e estereótipos de gênero que afetam sua credibilidade e capacidade de serem levadas a sério nos negócios.

Conciliando a Vida Pessoal, Maternidade e Profissional

Dados do Sebrae mostram que as mulheres dedicam menos horas por semana aos negócios devido à jornada múltipla, que envolve trabalho, cuidados com a casa e com a família.

Isso representa um desafio significativo, já que 40% delas trabalham menos de 40 horas por semana, em comparação com 36% dos homens que conseguem dedicar mais de 40 horas ao negócio semanalmente.

É fundamental abordar a questão da conciliação entre vida pessoal e profissional para criar um ambiente mais inclusivo para as mulheres empreendedoras.

Promovendo uma Sociedade Mais Inclusiva para as Mulheres

Promover o empreendedorismo feminino não é apenas uma questão econômica, mas também uma questão social!

É essencial que desde a infância, se ensine a equidade de gênero, tornando o movimento de empoderamento feminino algo inato e natural. A sociedade precisa superar padrões e barreiras para garantir igualdade de oportunidades.

Para isso, é necessário:

  • Educação para a Equidade de Gênero: Desde cedo, meninos e meninas devem aprender sobre igualdade de gênero.
  • Valorização da Diversidade: Empresas precisam valorizar a diversidade, incluindo a igualdade salarial e a promoção de mulheres para cargos de liderança.
  • Políticas de Ação Afirmativa: Políticas que determinam critérios diferenciados em programas de recrutamento e seleção podem oferecer oportunidades iguais para mulheres.

Habilidades Essenciais para Mulheres Empreendedoras

Além de destacar os desafios, é fundamental ressaltar as habilidades essenciais para o sucesso no empreendedorismo feminino. Entre elas estão:

  • Iniciativa: Ter a disposição para tomar a iniciativa é fundamental para empreender com sucesso.
  • Inovação: A capacidade de inovar é crucial para se destacar em um mercado competitivo.
  • Resiliência: Lidar com os desafios e perseverar diante das dificuldades é uma qualidade essencial.
  • Atitude Empreendedora: Ter uma mentalidade empreendedora impulsiona o crescimento do negócio.
  • Organização e Planejamento: A capacidade de planejar e organizar é vital para o sucesso a longo prazo.
  • Habilidade de Comunicação: Saber se comunicar eficazmente é fundamental para estabelecer parcerias e conquistar clientes.
  • Habilidade para Liderar Equipes: Liderar equipes é uma habilidade que pode impulsionar o crescimento dos negócios.

Incentivando o Empreendedorismo Feminino

Incentivar o empreendedorismo feminino é fundamental para promover a igualdade de gênero e estimular o desenvolvimento econômico.

Além de tudo isso, apoia mulheres que enfrentam barreiras no mercado de trabalho tradicional, oferecendo uma oportunidade de autonomia financeira.

É, apoiar uma mulher empreendedora é uma maneira de mostrar nós mesmas que há espaço para sermos o que quisermos no país, contribuindo para a construção de uma sociedade mais justa, equitativa e inovadora.

No entanto, o empreendedorismo feminino é um catalisador para o crescimento do país, uma fonte de novas ideias e soluções para problemas complexos e um veículo para a autonomia financeira das mulheres, ou seja, é crucial que continuemos a promovê-lo e apoiá-lo em todas as etapas.

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